4月8日下午，为响应五四运动精神的号召，太阳集团tyc4633“五四评优”团支书动员大会在腾讯会议开展。太阳集团tyc4633为进一步推动五四评优工作的开展，详细阐述了参评项目及其面向对象，激发广大青年员工的爱国热情，弘扬五四精神，鼓励更多优秀员工和集体参与此次活动。太阳集团tyc4633团委、员工会秘书处成员、各班级团支书共54人参加本次会议。

余钰清作开场共青团组织 “五四评优”的讲解，她将讲解内容分为时间安排、参评条件、申请材料与流程、注意事项四个部分，详细说明了各阶段的工作规划、细化参评条件和申请资料的规则及格式，以确保各项流程能够顺利进行。在注意事项中，她特别提出填报申报表要注意时间统一、教育实践专题、团籍注册情况、奖项等级的区分和i志愿注册比例等若干。

许阳阳对员工组织“五四评优”申报项目相关要求及注意事项进行解释。她从申报项目和参评要求作为出发点，同时她指出优秀员工骨干评选与优秀员工骨干标兵评选的区别，并详细说明了两者在申请材料上的区别。最后，她特别强调各班班长需要先审核材料，层层把关，提高工作效率这一大要点。

提问环节，各团支书依据会议内容进行提问，由学院团委、员工会秘书处成员进行耐心解答。

会议结束，与会人员共同进行线上合影留念，此次会议的召开使“五四评优”工作更加明确化、流程化、细节化，便于各员工部门之间的沟通与协作，进一步推动“五四评优”工作顺利开展。

本次“五四”团支书动员大会的成功召开，不仅对“五四评优”工作开展进行了铺垫，更进一步凝聚了青年力量、激发奋斗新时代的先锋力量，以实际行动积极践行五四精神。太阳集团tyc4633全体员工将更加从自身做起，积极向成为一名新时代好青年靠拢，将青春献给时代华章，勇当新时代的引航员。

会议现场

余钰清作共青团组织 “五四评优”的讲解

许阳阳对员工组织“五四评优”申报项目相关要求及注意事项进行解释

答疑环节

合影留念